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点评：大批成熟的海外资本将进入A股市场来追逐指数基金，也将推动A股的指数基金与国际接轨。重要股东火线驰援两市 11月份629次出手增持上市公司在股价走弱之时，两市重要股东（控股股东、董监高股东、持股5%以上的股东，以下简称重要股东）多用增持来彰显对公司未来的发展信心。11月份以来（即11月1日至11月22日），Wind数据统计显示，两市重要股东共有629次出手增持，其中，董监高股东及其家属，共有380次出手增持。

在今年5月份的年度股东大会上，宝马CEO科鲁格也承认已经对1万多辆柴油车进行召回，理由同样是因为安装了“不合适的软件”，但是他强调这属于人为失误，而不是蓄意操纵篡改排放数据，与其他德国车企的性质不同。责任编辑：李锋中国人民银行周日（6月24日）宣布，从2018年7月5日起，下调国有大型商业银行、股份制商业银行、邮政储蓄银行、城市商业银行、非县域农村商业银行、外资银行人民币存款准备金率0.5个百分点。

在病毒面前，我们要团结一心，众志成城，武汉挺住，武汉加油，武汉必胜！——著名相声演员陆鸣英雄的人民打不垮，英雄的城市站起来，你行，我行，大家行，武汉不会输！——武汉歌舞剧院著名歌唱家王丹萍在这场不得不赢的战斗中，我们一起努力，一起战斗！感谢每一位白衣天使，感谢每一位战斗中的平凡人，让我们携起手来，共渡难关！加油武汉，加油中国！

江西财经大学大学生就业指导服务中心主任曾祥麒说：“去年一家银行分行来校招时明确要求招聘男生。相关负责人向校方坦言，当时银行内部柜员岗位2000多人，有400多女员工处于请假状态，导致人手严重不足。”“若了解到女性求职人员已婚未育，或已生育一孩，领导一般都跟我们说不招。”江西某民营企业一位负责招聘的工作人员告诉半月谈记者，尽管企业业务主要是承接工程项目，但除工程施工以外的其他职位，领导也不想招收近期有生育计划的女性。“以前，女性已婚已育的话，招聘时不会受性别影响，但现在就算是女性已经生育，企业也担心她们生二孩。”

曾祥麒认为，管理体制相对比较完善的企业，对性别比例的处理会相对更妥当。就业中的性别歧视在民营企业及中小企业中可能会表现得更加明显。今年的政府工作报告提出，要健全劳动关系协商机制，消除性别和身份歧视，使更加公平、更加充分的就业成为我国发展的突出亮点。在全面实施二孩政策的社会环境下，一些受访人士建议，国家需要进一步完善保障有关女性生育权利的社会保障体系，例如对女性职工达到一定比例的用人单位，在税费减免、房屋租赁等方面给予政策倾斜，推动用人单位增加女性职工人数，维护就业公平。

诸葛找房数据研究中心分析师国仕英向《每日经济新闻》记者表示，“金九”前半月北京二手房市场仍然延续下跌趋势，成交量持续下滑，第37周中秋假期致使部分需求积压，积压的需求在第38周释放，带动成交量有所上涨。但从历史周度成交数据来看，仍处于历史较低水平。